Vore børn skal sikres god undervisning i trygge rammer af motiverede undervisere. Vi ønsker, at byrådet formulerer en kommunal politik for at fastholde lærerne i Greve Kommune. Vi ligger meget lavt i udgifter pr elev. Vi har for få uddannede lærere, og samtidigt ligger vi lavt i karakterresultaterne. De tre ting hænger nok sammen.
Læreren er den enkelte faktor, der betyder mest for elevens dannelse, trivsel og læring. Men i Greve Kommune er næsten hver tredje underviser ikke uddannet. Hvad hvis det samme skete på sygehuset eller på byggepladsen? I Greve Kommune skal vi blive bedre til at rekruttere og fastholde uddannede lærere.
I vor fastholdelsespolitik skal vi se skolen på lige fod med andre arbejdspladser: Flid skal anerkendes. Ansvar skal belønnes. Tillid skal vises. Frihed og tid til forberedelse skal gives. Behov for efteruddannelse tilgodeses. For at sikre den bedste skolegang for eleverne skal vi på den måde passe på vore lærere, så udskiftningen bliver mindst mulig.
Lars Bjarne Nielsen og Bjarke Lindsø Andersen
Hhv. spidskandidat og byrådskandidat til kommunalvalget for radikale venstre Greve
